Информация о книге

978-5-98124-064-5

Главная » Книги по экономике. Бизнес-литература » Менеджмент. Логистика. Управление персоналом. Теория организации » Теория организации. Консалтинг » Теория организации » Совет директоров. Технологии эффективной работы. Коллегиальное управление в современном бизнесе

Чаран Р., Совет директоров. Технологии эффективной работы. Коллегиальное управление в современном бизнесе

Добрая книга, 2006 г., 312 стр., 978-5-98124-064-5

Наличие в интернет-магазинах

Магазинов: 2, Цена: от 477 руб. посмотреть все

Описание книги

Эффективная работа совета директоров как высшего органа управления предприятием - залог успеха любой компании. Как и в предыдущей книге "Искусство результативного управления", выпущенной издательством "Добрая книга" в 2004 году, Рэм Чаран в своей новой работе обращает внимание читателя на главную проблему любого растущего бизнеса - несоответствие прилагаемых директорами усилий и результатов работы возглавляемых ими организаций. Здесь вы найдете множество примеров из практики работы советов директоров ведущих компаний мира и познакомитесь с технологиями, которые помогут любому коллегиальному органу управления компанией существенно повысить эффективность своей работы, а значит, и результаты деятельности компании в целом. Вы узнаете: - как наладить эффективные внутрикорпоративные коммуникации между различными подразделениями компании и лидерами, которые их возглавляют; - как совместными усилиями разработать стратегию развития компании; - как обеспечить преемственность руководства компании и организовать кадровый резерв из числа сотрудников предприятия; - как разработать для топ-менеджеров компании адекватные компенсационные пакеты, привязав их к достижению бизнес-целей предприятия; - как организовать работу совета директоров в свете новых требований Акта Сарбанеса-Оксли.

Купить эту книгу можно в интернет-магазинах

Book24 - 477 руб. Лабиринт - 535 руб.

Страница товара выбранного интернет-магазина откроется в новом табе

Поделиться ссылкой на книгу

Об авторе

Чаран Р.
Рэм Чаран - доктор философии, профессор Гарвардской школы бизнеса, один из самых известных и востребованных консультантов по вопросам корпоративного управления в мире, консультант высших руководителей крупнейших компаний мира, в числе которых General Electric, Ford, DuPont, EDS. Большую часть своей профессиональной деятельности он посвятил поиску ноу-хау успеха.

Последние поступления в рубрике "Теория организации"

	Управление персоналом. Теория и практика. Управление организационной культурой. Учебно-практическое пособие Кибанова А. Раскрываются сущность, структура, свойства и функции организационной культуры. Показана значимость организационной культуры, и приводятся примеры целенаправленно сформированных организационных ценностей крупнейших российских и иностранных компаний....
	Корпоративная культура. Учебник и практикум для академического бакалавриата Колесников А.Н. В учебнике рассматриваются теоретические и методические основы корпоративной культуры в инструментоориентированном аспекте, что позволяет трактовать ее как совокупность форм, способов и методов, сознательно реализуемых менеджментом организации в целях......
	Организационная культура. Учебник и практикум Учебник дает целостное представление об организационной культуре, ее базовых элементах, их содержании, основных понятиях и функциях, дает представление о методах управления процессом ее создания, поддержания и изменения....

Если Вы задавались вопросами "где найти книгу в интернете?", "где купить книгу?" и "в каком книжном интернет-магазине нужная книга стоит дешевле?", то наш сайт именно для Вас. На сайте книжной поисковой системы Книгопоиск Вы можете узнать наличие книги Чаран Р., Совет директоров. Технологии эффективной работы. Коллегиальное управление в современном бизнесе в интернет-магазинах. Также Вы можете перейти на страницу понравившегося интернет-магазина и купить книгу на сайте магазина. Учтите, что стоимость товара и его наличие в нашей поисковой системе и на сайте интернет-магазина книг может отличаться, в виду задержки обновления информации.