Магазинов: 5, Цена: от 811 руб. посмотреть все

Важнейшей особенностью современного трудового права является его единство, которое базируется на целом ряде факторов. Объективно существующие различия в характере, видах труда, в его условиях порождают необходимость различного подхода к оценке труда...

  My-Shop - 811 руб.   Book24 - 1019 руб.   Буквоед - 1019 руб.   Читай-Город - 1019 руб.   Лабиринт - 1073 руб.

Введение
Глава 1. Специфика правового регулирования
труда работников, связанная с их
психофизиологическими особенностями
1.1. Женщин и лиц с семейными обязанностями
1.2. Работников в возрасте до восемнадцати лет
1.3. Инвалидов
Глава 2. Особенности регулирования труда
работников в зависимости от вида осуществляемой
ими экономической деятельности (в
производственной, социальной и научной сферах)
2.1. Работников транспорта
2.2. Работников, занятых на подземных работах
2.3. Педагогических работников
2.4. Научных работников
2.5. Спортсменов и тренеров
2.6. Творческих работников, работников средств
массовой информации, организаций
кинематографии, теле- и видеосъемочных
коллективов, театров, театральных и концертных
организаций, цирков и иных лиц, участвующих в
создании и (или) исполнении (экспонировании)
произведений
2.7. Медицинских работников
Глава 3. Особенности правового положения
работников, обусловленные характером их
трудовой связи с работодателем и местом
осуществления трудового процесса
3.1. Лиц, работающих по совместительству
3.2. Надомников
3.3. Дистанционных работников
3.4. Лиц, заключивших трудовой договор на
срок до двух месяцев
3.5. Работников, занятых на сезонных работах
3.6. Лиц, работающих вахтовым методом
3.7. Лиц, работающих в районах Крайнего
Севера и приравненных к ним местностях
Глава 4. Особенности правового регулирования
труда работников, связанные со спецификой
работодателя
4.1. Работников, работающих у работодателей -
физических лиц
4.2. Работников религиозных организаций
4.3. Работников, направляемых временно
работодателем к другим физическим лицам или
юридическим лицам по договору о предоставлении
труда работников (персонала)
4.4. Лиц, работающих у работодателей -
субъектов малого предпринимательства, которые
отнесены к микропредприятиям
4.5. Лиц, работающих в организациях
Вооруженных Сил Российской Федерации,
федеральных органах исполнительной власти и
федеральных государственных органах, в которых
законодательством Российской Федерации
предусмотрена военная служба, а также
работников, проходящих заменяющую военную
службу альтернативную гражданскую службу
Глава 5. Регламентация трудового процесса лиц,
обусловленная характером занимаемой должности
5.1. Руководящих работников
5.2. Муниципальных служащих
5.3. Государственных гражданских служащих
5.4. Работников, направляемых на работу в
дипломатические представительства и
консульские учреждения Российской Федерации, а
также в представительства федеральных органов
исполнительной власти и государственных
учреждений Российской Федерации за границей
5.5. Работников государственных корпораций,
публично-правовых компаний, государственных
компаний
5.6. Работников Пенсионного фонда Российской
Федерации, Фонда социального страхования
Российской Федерации, Федерального фонда
обязательного медицинского страхования, иных
организаций, созданных Российской Федерацией на
основании федеральных законов, организаций,
создаваемых для выполнения задач, поставленных
перед федеральными государственными органами
5.7. Работников кредитных организаций
5.8. Работников в сфере проведения
специальной оценки условий труда
5.9. Следователей
5.10. Прокурорских работников
5.11. Судей
Глава 6. Особенности правового положения
иностранных работников в Российской Федерации
6.1. Иностранных граждан или лиц без
гражданства
6.2. Иностранных граждан, работающих у
резидентов территории опережающего
социально-экономического развития
Библиография