Информация об авторе

Коновалова В.Е.


Библиография книг автора

« | Предыдущая | 1 | 2 | 3 | Следующая | » | Всего: 3 страницы

Основы информатики. (Бакалавриат, Специалитет). Учебник. Коновалова В.Е.
Основы информатики. (Бакалавриат, Специалитет). Учебник.
Подробно изложены теоретические основы базового курса информатики. Рассмотрены основы информационной культуры, существующие информационные теории и математические основы информатики. Соответствует ФГОС ВО последнего поколения. Для студентов, изучающих дисциплину «Информатика»....
1200 руб.
Основы информатики. (Бакалавриат, Специалитет). Учебник. Коновалова В.Е.
Основы информатики. (Бакалавриат, Специалитет). Учебник.
Подробно изложены теоретические основы базового курса информатики. Рассмотрены основы информационной культуры, существующие информационные теории и математические основы информатики. Соответствует ФГОС ВО последнего поколения. Для студентов, изучающих дисциплину «Информатика»....
1200 руб.
Формирование и развитие инновационной среды в условиях цифровой экономики. Монография. Коновалова В.Е.
Формирование и развитие инновационной среды в условиях цифровой экономики. Монография.
В монографии исследованы вопросы развития инновационной среды под воздействием процессов цифровизации, влияние этих процессов на инновационную деятельность....
690 руб.
Основы финансовых вычислений Коновалова В.Е.
Основы финансовых вычислений
В учебном пособии рассмотрены вопросы классической финансовой математики, в доступной форме изложены количественные методы анализа финансовых и кредитных операций, оценки потоков платежей, методы анализа инвестиционных проектов....
320 руб.
Управление конфликтами и стрессами в таможенных органах Коновалова В.Е.
Управление конфликтами и стрессами в таможенных органах
В учебном пособии рассмотрены основные вопросы дисциплины «Управление конфликтами и стрессами в таможенных органах». В целях более глубокого усвоения знаний, а также формирования компетенций в области управления конфликтами и......
от 697 руб.
Управление персоналом. Теория и практика. Компетентностный подход в управлении персоналом Белова О.О. Коновалова В.Е. Митрофанова Е.А.
Управление персоналом. Теория и практика. Компетентностный подход в управлении персоналом
Излагается сущность компетентностного подхода в управлении персоналом организации; выделены этапы становления компетентностного подхода; исследованы подходы к определению компетенций; обоснована сущность компетенции; предложена типология компетенций; приведены примеры компетенций и их описания....
324 руб.
Управление персоналом. Теория и практика. Этика деловых отношений. Учебно-практическое пособие Захаров Д. К. Кибанов А.Я. Коновалова В.Е.
Управление персоналом. Теория и практика. Этика деловых отношений. Учебно-практическое пособие
Раскрываются этические аспекты деловых отношений. Рассматривается сущность социальной ответственности организаций как современной концепции построения отношений между хозяйствующими субъектами и общества, подчеркиваются особенности реализации концепции социальной ответственности в российской практике....
Нет в наличии
Управление персоналом: Управление конфликтами и стрессами. Учебно-практическое пособие Белова О.О. Кибанов А.Я. Коновалова В.Е.
Управление персоналом: Управление конфликтами и стрессами. Учебно-практическое пособие
Раскрываются сущность, свойства, структура и динамика конфликтов. Показана двойственность функций (последствий) конфликтов в сфере деловых отношений и обоснована целесообразность управления конфликтами. Представлена классификация конфликтов и возможности ее практического использования....
408 руб.
Управление персоналом Захаров Д. К. Кибанов А.Я. Коновалова В.Е.
Управление персоналом
Раскрываются этические аспекты деловых отношений. Рассматривается сущность социальной ответственности организаций как современной концепции построения отношений между хозяйствующими субъектами и общества, подчеркиваются особенности реализации концепции социальной ответственности в российской практике....
262 руб.
Управление персоналом Коновалова В.Е.
Управление персоналом
Раскрываются сущность, структура, свойства и функции организационной культуры. Показана значимость организационной культуры, и приводятся примеры целенаправленно сформированных организационных ценностей крупнейших российских и иностранных компаний....
161 руб.
Управление персоналом Белова О.О. Кибанов А.Я. Коновалова В.Е.
Управление персоналом
Раскрываются сущность, свойства, структура и динамика конфликтов. Показана двойственность функций (последствий) конфликтов в сфере деловых отношений и обоснована целесообразность управления конфликтами. Представлены классификация конфликтов и возможности ее практического использования....
198 руб.
Управление персоналом Баранчеев С. Коновалова В.Е. Лукьянова Т. Ярцева С.
Управление персоналом
Представлены теория и практика управления инновациями в кадровой работе. Персонал, обладающий творческими способностями, инновационным потенциалом, рассматривается как источник инноваций, требующий определенных организационно-экономических условий....
161 руб.
Управление персоналом Белова О.О. Коновалова В.Е. Митрофанова Е.А.
Управление персоналом
Излагается сущность компетентностного подхода в управлении персоналом организации; выделены этапы становления компетентностного подхода; исследованы подходы к определению компетенций; обоснована сущность компетенции; предложена типология компетенций; приведены примеры компетенций и их описания....
233 руб.
Динамика частиц в вязкой жидкости Коновалова В.Е. Мартынов С.М.
Динамика частиц в вязкой жидкости
Наличие нескольких фаз и их взаимодействие между собой и внешними полями является характерной особенностью любой дисперсной системы. Причем это взаимодействие имеет сложный характер и порой приводит к парадоксальным результатам....
Нет в наличии
Управление персоналом. Теория и практика. Управление инновациями в кадровой работе Баранчеев С. Коновалова В.Е. Лукьянова Т. Ярцева С.
Управление персоналом. Теория и практика. Управление инновациями в кадровой работе
Представлены теория и практика управления инновациями в кадровой работе. Персонал, обладающий творческими способностями, инновационным потенциалом, рассматривается как источник инноваций, требующий определенных организационно-экономических условий....
Нет в наличии
« | Предыдущая | 1 | 2 | 3 | Следующая | » | Всего: 3 страницы